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| ▲ 부산남부교육지원청 |
[뉴스앤톡] 부산광역시남부교육지원청은 지난 3월 중등 신규임용 교사를 대상으로 13일부터 12월까지 ‘2026 남부 중등 신규교사 역량강화 직무연수’를 운영한다
연수는 신규교사 학교 현장 적응과 교직 전문성 향상을 지원하기 위해 마련했다.
총 3단계로 운영하며, 선배·수석교사 멘토링과 맞춤형 프로그램을 통해 수업·생활지도·학급경영 등을 지원할 예정이다.
1단계 ‘신규교사 더불어 마주보기’는 13일 오후 남부교육지원청 인근 카페에서, 수업·평가·생활교육·학급경영 등을 주제로 신규교사와 선배교사가 소통하며 현장의 고민을 공유하는 시간으로 운영한다.
2단계 ‘선배교사와의 멘토링’은 ‘꿈틀이 수업·평가 지원단’과 연계해 10월까지 운영하며, 과목별 선배교사와 신규교사를 결연해 수업 운영과 평가 등 교과 전문성 향상을 위한 맞춤형 컨설팅을 지원한다.
3단계 ‘수석교사와 함께 하는 교육여정’은 학생·학부모 상담, 생활교육, 학급경영 등의 실제 사례와 노하우를 공유하는 프로그램으로, 신규교사들의 학생 지도 부담을 줄이고 학교 현장 적응력을 높일 것으로 기대한다.
변상돈 교육장은 “이번 연수는 현장 사례 공유와 실습 중심으로 구성해 신규교사들에게 실질적인 도움을 주고자 한다”며 “선·후배 교원이 함께 배우고 성장하며 학교 현장의 고민을 나누는 뜻깊은 시간이 되길 바란다”고 밝혔다.
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